شركت هاي پيمانكاري يك تجربه ي شكست خورده است

[مرتضی]

معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهوري تاكيد كرد كه استخدام نيروي تمام وقت در سازمان هاي دولتي به صورت شركتي ممنوع و تخلف است.

به گزارش ايسنا، لطف الله فروزنده با بيان اين كه همه نيروهاي حاضر در مشاغل حاكميتي بايد رسمي شوند، گفت: در مشاغل تصدي گري نيز نيروها پس از سه سال پيماني بودن، رسمي آزمايشي خواهند شد.

وي با تاكيد بر اين كه شركت هاي پيمانكاري يك تجربه ي شكست خورده است، افزود: جمع شدن شركت هاي پيمانكاري نيروي انساني مبنا ي قانوني دارد و بعيد است اين شركت ها دوباره به عرصه برگردند.

او با اشاره به اين كه براساس قانون قرار بود تا پايان سال گذشته همه دستگاه هاي دولتي نيرو هاي شركتي خود را قرار دادي كنند، گفت: اين اتفاق تا 80 درصد رخ داده و در هر سازماني انجام نشده، تخلف قانوني رخ داده است.

فروزنده با بيان اين كه نيروهاي بازرسي اين موضوع را در سازمان هاي دولتي پيگيري مي كنند، گفت: نيروي شركتي امنيت شغلي نداشت، ولي با قرار دادي شدن افراد امنيت شغلي آنها برقرار شده و اين افراد بيمه مي شوند.

معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهور در ادامه با بيان اين كه حقوق ثابت براساس سنوات و تحصيلات به افراد داراي قرار داد كار پرداخت مي شود، افزود: فوق العاده هايي مانند سختي آب و هوا، نوع كار، اضافه كار و رفاهيات براساس وضعيت افراد پرداخت خواهد شد.

او با بيان اين كه امسال موضوع يكسان كردن اضافه كار و رفاهيات كارمندان دنبال مي شود، گفت: مشاغل پشتيباني تابع قانون كار هستند و نمي توان مشاغل كارگري و كارمندي را براساس يك قانون اداره كرد.